Agencja mówi, że nadal jesteś w fazie A, a pracujesz u niej już ponad rok? Kalkulator pokaże, w której fazie powinieneś być według CAO dla pracowników agencji i kiedy należy Ci się umowa na czas nieokreślony.
Sprawdź swoją fazę w agencji
Wpisz, ile tygodni pracowałeś dla tej agencji. Jeśli masz już umowy bez klauzuli uitzendbeding, dodaj ich początek i liczbę. Pokażemy, w której fazie jesteś i kiedy powinieneś przejść dalej. Dane nie są zapisywane ani nigdzie wysyłane.
Zasady według CAO ABU i NBBU (2026) oraz art. 7:691 BW: faza A (NBBU: 1-2) trwa 52 przepracowane tygodnie, faza B (NBBU: 3) najwyżej 3 lata i 6 umów, potem faza C (NBBU: 4) z umową na czas nieokreślony. Dla umów zawartych od 1 stycznia 2028 roku faza B trwa najwyżej 2 lata, licząc od początku fazy B. Agencja może stosować korzystniejsze zasady. Wynik to orientacja, nie porada prawna.
Fazy A, B i C w skrócie
| Faza | Umowy zawarte do 31 grudnia 2027 | Dla umów od 1 stycznia 2028 |
|---|---|---|
| A (NBBU: 1-2) | 52 przepracowane tygodnie, umowa może mieć klauzulę uitzendbeding | 52 przepracowane tygodnie (teraz także w ustawie) |
| B (NBBU: 3) | najwyżej 3 lata i 6 umów na czas określony, bez klauzuli uitzendbeding | najwyżej 2 lata (licząc od początku fazy B) i 6 umów |
| C (NBBU: 4) | umowa na czas nieokreślony z agencją | bez zmian |
| Przerwa, która zeruje liczenie | dłuższa niż 6 miesięcy | dłuższa niż 36 miesięcy (uczniowie i studenci do 16 godzin tygodniowo: 6 miesięcy) |
Limit 3 lat dotyczy tylko umowy zawartej przed 1 stycznia 2028 roku. Nowa umowa od 1 stycznia 2028 roku podlega limitowi 2 lat liczonemu od początku fazy B, więc jeśli pracujesz w fazie B od dawna, faza C może zacząć się wcześniej. Kalkulator pokazuje obie daty.
Szczegóły: fazy A, B i C i nowe przepisy 2026–2028.
Jak liczyć tygodnie?
- Liczy się każdy tydzień, w którym pracowałeś dla tej agencji, choćby kilka godzin, i każdy tydzień płatnego urlopu.
- Liczą się tygodnie u różnych firm, do których kierowała Cię ta sama agencja.
- Jeśli agencja przeniosła Cię do innej spółki z tej samej grupy, liczenie zwykle trwa dalej. Zobacz: zmiana agencji a staż.
- Paski wypłat są najlepszym źródłem: każdy tydzień z wypłatą za pracę albo za urlop to tydzień do fazy A.
Agencja liczy inaczej?
Poproś agencję na piśmie o wyjaśnienie, w której fazie jesteś i od kiedy. Jeśli według kalkulatora powinieneś mieć już umowę bez klauzuli uitzendbeding albo umowę na czas nieokreślony, a agencja zakończyła współpracę, możesz mieć prawo do wynagrodzenia albo odszkodowania. Terminy bywają krótkie, dlatego skontaktuj się z nami szybko.
Najczęstsze pytania
Co to jest faza 1, 2, 3 i 4?
Takich nazw faz używa CAO NBBU. Faza 1-2 odpowiada fazie A w CAO ABU, faza 3 fazie B, a faza 4 fazie C. Zasady są w obu CAO prawie takie same.
Czy tydzień, w którym pracowałem tylko jeden dzień, się liczy?
Tak. Do fazy A liczy się każdy tydzień, w którym pracowałeś, niezależnie od liczby godzin, a także tydzień płatnego urlopu.
Miałem przerwę 4 miesiące. Czy liczę od nowa?
Nie. Liczenie zaczyna się od nowa dopiero po przerwie dłuższej niż 6 miesięcy. Dla umów zawartych od 1 stycznia 2028 roku ta przerwa wydłuża się do 36 miesięcy.
Czy w fazie C agencja może mnie zwolnić?
Tylko w zwykły sposób: za zgodą UWV, przez sąd, za Twoją zgodą (porozumienie) albo – przy poważnym przewinieniu – ze skutkiem natychmiastowym (ontslag op staande voet). Klauzula uitzendbeding już nie obowiązuje.
